Kategoria: Graniitti Services

Hanketta tai projektia varten on löytynyt toimittaja, joka on tarjonnut kattavan paketin ja ojentanut oman osaamisensa käyttöön. Mutta tarvitaanko aina kaikkea mitä toimittaja ehdottaa? Kannattaako heti hankkeen alkumetreillä ottaa mukaan asiantuntija, joka osaa sekä perata että kyseenalaistaa, pitää budjetin kurissa ja aikataulusta kiinni? Ottamalla hankkeeseen mukaan kokeneen konkarin, asiakas saa myös aina asiantuntijan ja hänen …

Read more ”Miksi kokenut asiantuntija on paikkansa ansainnut?”

Jokaisen onnistuneen projektin pohjana on hyvä suunnittelu, joka aloitetaan projektisuunnitelmalla. Suunnitelma pitää sisällään sen, mitä ja miten asiat tehdään sekä sen, miten riskit, muutokset ja ohjaus hoidetaan. Tarkemmat tehtäväkohtaiset suunnitelmat sekä käyttöönottosuunnitelma tehdään erillisinä liitteinä, joihin projektisuunnitelmassa viitataan, tai ylläpidetään erillisessä sovelluksessa. Tämä siksi, että vanha sanonta: Hyvin suunniteltu on puoliksi tehty, pitää paikkansa. Tärkeää …

Read more ”Asiantuntija tuo lisäarvoa liiketoimintakriittisen järjestelmän käyttöönotossa”

Onko organisaatiossasi käynyt niin, että projektin vaiheistus on jäänyt väliin? Loitko ehkä projektille vain yhden deadlinen ja tavoitteetkin vähän niin ja näin. Ehkä huomasit, että projekti tavoitteineen olisi kannattanut paloitella pienempiin osiin, vaiheistaa. Miksi niin? Projektin vaiheistus on monelle arkipäiväinen aihe, mutta aihe, josta on tasaisin välein hyvä muistutella itseään. Voimakkaan vaiheistuksen ansiosta on mahdollisuus …

Read more ”Vaiheistamalla projektin saavutat maalin selkein askelin”

Moni jätti viimeisen vuoden aikana etätyöt ja siirtyi tekemään töitä hybridimallilla. Graniitille molemmat mallit ovat tuttuja, sillä olemme tehneet vuosien aikana töitä monissa eri toimintaympäristöissä ja erilaisissa tiimeissä, kasvokkain ja ruudun välityksellä eri malleja soveltaen. Näemme suurena etuna sen, että pystymme tekemään töitä täysin paikkariippumattomasti. Outi Penttilä on kokenut projekti- ja palveluhallinnan ammattilaisemme, joka tekee …

Read more ”Outi Penttilä: 20 vuoden kokemus etätyöstä on auttanut luomaan selkeät rutiinit arkeen”

Asiakkaan odotukset konsulttityölle Meille Graniittilaisille on erityisen tärkeää vahvistaa jo valmiiksi kivenkovaa ammattitaitoamme. Tapaamme säännöllisesti tärkeiden teemojen ympärillä, jaamme osaamista ja kokemuksia keskenämme. Tällä kertaa saimme vauhdikkaan ja innostavan vieraan Satu Koskisen YTK:n tietohallintojohtajan ja Graniitin hallituksen jäsenen kertomaan aiheesta ”asiakkaan odotuksista konsulttityölle”. Satu Koskinen YTK:n tietohallintojohtaja ja Graniitin hallituksen jäsen Erittäin mielenkiintoinen aihe herätti …

Read more ”Asiakkaan odotukset konsulttityölle”

Yksi golfaa, toinen remontoi kesämökkiään, kolmas nauttii kaupunkikesästä ja joku karistaa Suomen pölyt ja suuntaa kohti etelää. Kahden epävarman koronakesän jälkeen meille povataan kaikkien aikojen kesää niin kotimaanmatkailun, kulttuuritapahtumien kuin matkustamisen osalta muutenkin. Kysyimme kolmelta graniittilaiselta, mitä heidän kesälomaansa kuuluu ja miten asiantuntija valmistautuu kesänjälkeiseen aikaan levänneenä ja virkeänä. Jannen kesää ohjaavat tuulet Janne Kilponen, …

Read more ”Graniittilaisten kesä on suunnitellusti suunnittelematonta ja palautumista varten”

Graniitti Services ammensi kasvua hyvistä ihmisistä – asiakaskysyntä jatkui vahvana Graniitti Services Oy jatkoi vahvalla kasvu-uralla vuonna 2021. Yrityksen liikevaihto nousi edellisestä tilikaudesta 53 prosentilla 3,2 miljoonaan euroon. Graniitti Services Oy:n kasvun taustalla vauhdittajana oli erityisesti oikeat rekrytoinnit sekä asiakaskysynnän jatkuminen vahvana. – Olemme saaneet hyviä ihmisiä töihin ja jokainen on löytänyt paikkansa. Pääsimmekin jatkamaan …

Read more ”Graniitti Services ammensi kasvua hyvistä ihmisistä – asiakaskysyntä jatkui vahvana”

Asiantuntijamme Ninan ajatuksia johtamisesta Johda ensin itseäsi, jotta voit johtaa muita  Työurani aikana olen kerännyt pieneen punaiseen vihkoon ajatuksia johtamisesta. Olen pitänyt nuo ajatukset itselläni ohjenuorana monissa eri elämän tilanteissa. Yhden tärkeimmistä ohjeista olen kirjoittanut tuohon punaiseen vihkoon jo yli 20 vuotta sitten ja se kuuluu näin: ”Johda ensin itseäsi, jotta voit johtaa muita.” Johtaakseen itseään …

Read more ”Asiantuntijamme Ninan ajatuksia johtamisesta”

Aino-Maija Vaskelainen: Tutkimusmatkoja työn tulevaisuuteen Kesän kynnyksellä se oli jo melkein käsissämme kunnes taas hetkeksi lipui pois, palatakseen taas pian takaisin. Ehkä arvaatkin mikä. Paluu johonkin, mutta mihin? Tai kenties edessämme on siirtymä kohti jotakin uutta? Epävarmuus ottaa seuraavia askeleita on käsin kosketeltavaa lähes kaikissa organisaatioissa. Tarkoitukseni ei ole hämmentää mutta, jos joku siellä odottaa valtakunnallista viranomaisohjeitusta kuinka …

Read more ”Aino-Maija Vaskelainen: Tutkimusmatkoja työn tulevaisuuteen”

Outi Penttilä: Vinkkejä monikulttuurisissa ja monitoimittajaympäristöissä työskentelyyn Olen kiitollinen, iloinen ja onnekas, että olen saanut työskennellä monikulttuurisissa ja monitoimittajaympäristöissä useaan otteeseen työurani aikana. Elämänreppuni on kasvanut valtavasti näiden kokemusten myötä.  Monitoimittajaympäristön projekteissa monien lankojen käsissä pitäminen sopivan napakasti on mielestäni ehdottoman tärkeää, jotta päästään toivottuun lopputulokseen. Lisäksi on tärkeää kristallisoida mitä projektissa tavoitellaan, sekä selkeyttää eri …

Read more ”Outi Penttilä: Vinkkejä monikulttuurisissa ja monitoimittajaympäristöissä työskentelyyn”